Ergonomia Ocupacional
(ERGONOMIA)
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ERGONOMIA OCUPACIONAL
Inscrições prorrogadas. Prazo para novas inscrições/confirmação do pagamento: 10 de outubro.
Objetivos do curso: Informar e Capacitar para a Aplicação da Metodologia de Intervenção Ergonomizadora e da Análise Ergonômica do Trabalho, nos ambientes ocupacionais, a fim de que se possam antecipar, identificar, caracterizar, classificar, sistematizar, avaliar, mitigar e controlar os riscos ergonômicos causadores de adoecimentos (físicos e mentais) e redução de produtividade, retrabalho e acidentes.
Metodologia: o curso está dividido em 4 módulos, com muito material para leitura, espaços para debate, troca de informações e experiências entre os participantes e os professores de diferentes regiões do país. São realizadas diferentes atividades e tarefas ao longo do curso, com muita interação e alto nível de aprendizagem.
Público alvo: Profissionais da Saúde, Segurança do Trabalho, Higienistas, SESMT, CIPA, Administradores, Advogados, Gerentes de RH, Assistentes Sociais, Coordenadores de Call Centers, Supermercadistas, Arquitetos, Designers, Engenheiros e todos os demais interessados.
Duração do curso: 8 semanas
Carga horária total: 60 H
Programa:
Módulo 1
- História da Ergonomia
- Definições de Ergonomia
- Ergonomia Ocupacional
- Introdução à Legislação de Segurança e Saúde do Trabalho
- Definição de Doenças Ocupacionais
- DORT - Definição
- Fatores Físicos causadores dos DORT
- A coluna vertebral e seu funcionamento
- Fatores psicofisiológicos causadores do adoecimento
- Problemas Visuais no Trabalho
- Stress e Carga Mental no Trabalho
- Apreciação Ergonômica (parecer)
- Intervenção Ergonomizadora (Análise da Demanda, classificação, delimitação, sistematização e caracterização dos problemas ergonômicos (aprendendo a representá-los em foto) verificados na observação sistemática;
- Elaboração de parecer ergonômico;
Módulo 2
- Diagnose Ergonômica (diagnóstico)
- Classificação e detalhamento de riscos ergonômicos
- Análises Comportamentais das Tarefas;
- Elaboração de Entrevistas e Questionários;
- Registros de Freqüências e Seqüências, Cartas de/para, mapofluxogramas, Registros Posturais das Tarefas, Análise Macroergonômica, Diagramas de fluxo, ferramentas de representação (ishikawa, pareto, etc.);
- Análises de Vídeos (pós registros cursivos contínuos);
- Análise de Postos de Trabalho;
- Elaboração do Quadro de Custos Humanos das Tarefas;
Módulo 3
- Ergodesign e Antropometria (Escolha de acessórios ergonômicos);
- Controles de Engenharia
- NR17 e Anexos;
- Métodos de Avaliação do Esforço, Repetitividade e Cálculo de Pausas
- Aplicação Prática de Ferramentas Ergonômicas (software do NIOSH, ERGOEASER, REBA, TORTOM), Moore e Garg, Sue Rodgers, OWAS, COUTO, Corlett, etc.;
- Passo a Passo da Elaboração da AET;
- Diferenças entre Laudo Ergonômico e AET
- Elaboração do "Laudo Ergonômico" - Prática
- Elaboração do Laudo Ergonômico para Call Centers
- Análise Ergonômica de Checkouts de Supermercado
- Elaboração de Cronograma de Modificações;
- Estudos de Caso;
Módulo 4
- Adequações Ergonômicas de Postos de Trabalho
- Projetos em Ergonomia
- Gerenciamento Ergonômico do Trabalho (Comitês, sub-comitês e Planos de Ação)
- Marketing em Ergonomia
- Negociação em Ergonomia
- Consultoria em Ergonomia
- Perícia Ergonômica para o NTEP - FAP (Nexo Técnico Epidemiológico - Fator Acidentário Previdenciário);
- Gestão dos DORT e STRESS
Valor do investimento no curso: R$480,00 em até 12 vezes nos cartões de crédito (Mastercard, Dinners, Visa, Hipercard). Desconto de 10% para pagamentos à vista (depósito em conta ou boleto bancário). Este valor inclui certificado aos participantes que forem aprovados no curso.
Professor: Henrique AlvesEspecialista em Ergonomia pela PUC-Rio; Especialista em Gestão de Meio Ambiente e Qualidade de Vida pela Estácio – Rio; Educador Ambiental pela UNB – FUBRA-DF; Ergonomista da Fundação COGE; Docente em cursos de Pós-Graduação em Ergonomia, Qualidade e Produtividade e Fisioterapia do Trabalho em diversas universidades de todo o Brasil; Coordenador do I Seminário de Ergonomia da EXPO Proteção; Fundador da Associação Brasileira de Ergonomistas Ocupacionais – ASBEO; Consultor Sênior em Ergonomia de diversas assessorias em todo o Território Nacional; Capacitador do Programa Qualificar Proteção.
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Bibliografia complementar ao curso
ERGONOMIA: LIVROS EM PORTUGUÊS
DEJOURS, Christophe. A loucura do trabalho. São Paulo, Cortez/Oboré, 1988. 163 p..
DUL, Jan; WEERDMEESTER, Bernard. Ergonomia prática. São Paulo, Edgard Blucher, 1995. 147 p.
FIALHO, Francisco; SANTOS, Neri dos. Manual de análise ergonômica no trabalho. Curitiba, Genesis, 1995. p283
IIDA, Itiro. Ergonomia - Projeto e produção. São Paulo, Edgard Blücher, 1990. 465 p..
LAVILLE, Antoine. Ergonomia. São Paulo, EPU/ EDUSP, 1977. 99 p..
WISNER, Alain. A inteligência no trabalho; textos selecionados de ergonomia. São Paulo, Fundacentro, 191 p.
WISNER, Alain. Por dentro do trabalho; ergonomia: método & técnica. São Paulo, FTD/Oboré, 1987. 189 p..
ERGONOMIA: MANUAIS
GRANDJEAN, Etienne.Fitting the task to the man; a textbook of occupational ergonomics. London, Taylor & Francis, 1988. 4th ed. 363 p.
ERGONOMIA: RECOMENDAÇÕES PARA ESTAÇÕES DE TRABALHO INFORMATIZADAS.
CAKIR, A.; HART, D. J.; STEWART, T. F. M.. Visual display terminals. New York, John Wiley & Sons, 1982.
CHAMPION, Christine; VALLERY, Gérard; PRETTO, Jessy. Le travail et l’ecran. Montrouge, ANACT, 162 p.
GRANDJEAN, Etienne. Ergonomics in Computerized Offices. Taylor & Francis, London, 1994. 227p.
GRANDJEAN, Etienne (ed.). Ergonomics and health in modern offices. London, Taylor & Francis, 1984. 510 p..
GRANDJEAN, Etienne; VIGLIANI, E. (ed.). Ergonomic aspects of visual display terminals. London, Taylor & Francis, 1980. 300 p.
ANTROPOMETRIA E BIOMECÂNICA
CHAFFIN, Don B.; ANDERSSON, Gunnar B. J.. Occupational biomechanics. New York, John Wiley & Sons, 1984. 454 p..
CORLETT, Nigel; WILSON, John; MANENICA, Ilija. The ergonomics of working postures. London, Taylor & Francis, 1986. 429 p.
